Читаю потихоньку сабжевую книжку. Прочитал всего треть, а новой информации уже столько, что с трудом успеваю всё это как следует обдумывать. В книге рассматриваются особенности работы нашей нервной системы и то, как эти особенности сказываются на наших решениях. Например, halo-effect (эффект ореола) - результат воздействия общего впечатления о чем либо (явлении, человеке, вещи) на восприятие его частных особенностей. Слышал наверное фразу “талантливые люди талантливы во всём”? Вот откуда ноги растут - имея лишь внешнее общее впечатление от таланта, например, актёра, ты автоматически считаешь его добрым, отзывчивым, храбрым, мужественным и уже хочешь от него детей. Ну или вспоминая институт - первые два годы ты работаешь на зачётку, а потом зачётка на тебя. По идее, твои прошлые заслуги не должны оказывать влияния на оценку текущей работы, но наш мозг так устроен…
В общем стал больше думать, принимая решения. Взял на вооружение несколько приёмов (а что, только рекламщикам можно манипулировать твоим сознанием? ;) ). А книгу категорически рекомендую к прочтению.
comments powered by Disqus